Un informe psicológico se convierte en Informe Pericial Psicológico cuando un juez o abogado lo solicita para un peritaje. El psicólogo que lo emite se vincula entonces de forma jurídica. Es decir, que estaría dispuesto a testificar en un juicio si el juez así lo dispusiera.
Cada vez con mayor frecuencia se producen bajas laborales por motivos psicológicos (estrés, ansiedad, depresión, etc.) Debido a esta creciente tendencia, son cada vez más los profesionales de atención primaria que solicitan a los trabajadores informes de valoración psicológica que acrediten su estado con el fin de poder iniciar, mantener o finalizar el periodo de incapacidad laboral temporal.
Los informes psicológicos que realizamos en situaciones de baja laboral, contienen los siguientes elementos:
- Historia personal y desencadenante de la baja
- Sintomatología física y psicológica presentes
- Estilo de personalidad
- Valoración de nivel de ansiedad
- Valoración de la depresión
- Pronóstico de evolución y recomendación sobre la baja
Las bajas laborales más frecuentes por motivos psicológicos son:
- Baja por depresión
- Baja por ansiedad
- Baja por estrés
- Baja por acoso laboral
Si necesitas una evaluación sobre tu estado, ponte en contacto con nosotros. Sabemos que no es fácil, por eso, nosotros te ayudamos y te informamos de todo el proceso.